一、时间要求：高级材料：10月25日前
中级材料：11月25日前
二、报送材料要求
1．《河南省专业技术职务任职资格审查表》高、均中级3份。
2．《河南省专业技术职务任职资格评审简表》高、中级一式1份。应使用“河南省职称工作信息系统”规范录入、打印并经单位核实盖章后同时上报电子文本。
3．《河南省专业技术职务任职资格评审表》高级3份、中级2份。《评审表》中各项内容应规范填写并经有关部门审核盖章，第１页“相片”栏内粘贴本人近期免冠１寸照片，“单位人事部门电话”栏内详细填写单位及个人联系电话。
4．《河南省中小学教师任职资格评审材料审核登记表》高、中级均一式2份。按要求逐级审核并签字，1份留评委会，1份留呈报单位。
5．单位开展“公开、展示、考核、评议、监督”工作情况报告1份。
6．《专业技术职务任职资格评审材料真实性保证书》一式2份。由申报人本人签名、单位负责人签名并加盖单位公章，1份报评委会，1份留呈报单位。
7．基本证件：
（1）学历证书。第一学历证书及符合申报要求的最高学历证书原件、有关学历认证报告原件或在有效期内的学历证书电子注册备案表1份。属于补发、换发的毕业证须同时提交学籍档案；毕业证丢失的，应由单位出具查档证明并提交人事档案。
（2）专业技术职务任职资格证书、聘任证书原件。
（3）教师资格证书原件。
（4）分别经人社部门和业务主管部门审验后的《继续教育登记证书》原件或参加继续教育学习的有关证明材料。
（5）《年度考核表》。提供任现职以来《年度考核表》原件（报高级任职年限超过6年的为近6年，报中级为近4或5年）。公办学校由单位出具的年度考核结果证明不作为年度考核材料对待。《年度考核表》中没有人社部门考核意见的地区，应由县（市、区）及以上人社部门统一出具相应的证明材料。
8．能力和经历材料。能力和经历材料按《河南省中小学（幼儿园）教师水平评价标准》有关要求提供。
9．业绩成果材料。业绩成果材料应在《评审表》、《评审简表》中如实注明取得时间、组织单位、项目、获奖等次等，做到业绩成果材料与《评审表》、《评审简表》相一致。业绩材料应一人一袋，袋子外面注明申报人单位、姓名、专业、评审类型。
二〇一五年九月十四日